Team Culture Assessment

In 10 Minuten Klarheit
über deine Teamkultur

Wo steht dein Team wirklich? Jenseits von Bauchgefühl, Stimmung und Zimmertemperatur?
Das Culture Assessment zeigt dir, was euch stärkt, was euch bremst und wo ihr konkret ansetzen könnt.

Klarer Überblick über eure Teamkultur, kompakt und verständlich

Gemeinsame Sprache für Zusammenarbeit, Emotionen und Muster

Fundierte Basis für echte Entwicklung statt Aktionismus

Standortbestimmung

Du trägst Verantwortung. Aber hast du Klarheit?

Als Führungskraft spürst du, wenn etwas nicht rund läuft. Die Stimmung kippt schneller. Abstimmungen werden anstrengender. Missverständnisse häufen sich.

Du könntest reagieren. Oder du kannst verstehen.

Das Assessment hilft dir, Muster sichtbar zu machen, bevor sie teuer werden.

Es hilft Teams, die herausfinden möchten, wo Energie verloren geht und wo sie bereits richtig stark sind.
Es unterstützt Führungskräfte, die Klarheit über Verantwortung, Erwartungen und Teamdynamik brauchen.Es eignet sich für Organisationen, die Kultur sichtbar machen wollen, bevor sie größere Schritte gehen.Dieses Assessment richtet sich an Teams und Führungskräfte, die ein ehrliches Bild ihrer gelebten Kultur wollen, ohne lange Workshops oder große Veränderungsprogramme. Es ist ideal für alle, die spüren, dass Kultur im Alltag entsteht – in Entscheidungen, in Gesprächen, in Routinen – und die verstehen wollen, wie tragfähig diese Kultur heute ist.

In Kürze

Das Team Culture Assessment

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20 Fragen

Ein strukturierter, fundierter Fragebogen, der eure Teamkultur messbar macht.

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Analyse

Es geht nicht darum, Menschen einzuordnen. Es geht darum, Muster zu erkennen.

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Ergebnis

Du erhältst ein qualitatives und quantitatives Kulturprofil. Klar formuliert und direkt nutzbar.
So funktioniert es

So einfach ist der Ablauf

  • Schritt 1
    Fragebogen ausfüllen

    Du beantwortest den Online-Fragebogen in etwa 8 bis 10 Minuten.

  • Schritt 2
    Ergebnisse erhalten

    Du bekommst eine übersichtliche Auswertung mit klaren Schwerpunkten eurer Teamkultur.

  • Schritt 3
    Gemeinsam anschlussfähig werden

    Die Ergebnisse liefern eine sachliche Grundlage für Gespräche, Entscheidungen und Entwicklung.

Was wird im Assessment gemessen?

Vier Kennzahlen. Ein verständliches Bild eurer Kultur.

Aus euren Antworten leiten wir systematisch Kennzahlen ab.

Kulturindex • Friktionsindex • Balanceindex • Komplexitätsindex

4 messbare Indizes


Orientierung • Verantwortung • Beziehung • Klarheit • Energie

5 Dimensionen der Teamkultur

Kulturindex • Friktionsindex • Balanceindex • Komplexitätsindex

4 messbare Kennzahlen


Orientierung • Verantwortung • Beziehung • Klarheit • Energie

5 Dimensionen der Teamkultur

*Beispieldaten

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Kulturindex

Zeigt, wie stimmig Zusammenarbeit, Verantwortung, Beziehungen und Klarheit erlebt werden.

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Friktionsindex

Macht sichtbar, wie wahrscheinlich Reibung entsteht und Energie verloren geht.

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Balanceindex

Zeigt, wie ausgewogen Klarheit, Verantwortung, Beziehungen und Energie sind. Erklärt, warum Dinge stressen oder leichtfallen.
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Komplexitätsindex

Eure Rahmenbedingungen: Teamgröße, Sprache, Diversität, Arbeitsweise. Nicht gut oder schlecht, sondern relevant.

Was bekomme ich noch?

Ein Report, der euch zeigt, wie es steht?

Jetzt Assessment machenKostenfrei

Ihr erhaltet einen kompakten, klar verständlichen Teamkulturbericht. Qualitativ beschreibt er eure Stärken, Schwächen, Risiken und Chancen – gegliedert nach den Perspektiven Mitarbeitende, Führung und Zusammenarbeit.

Quantitativ bekommt ihr vier Indizes, die eure Kultur messbar machen und Entwicklungen im Zeitverlauf sichtbar halten. Dazu erhaltet ihr konkrete Impulse, wie ihr ins Gespräch kommt und erste Schritte gehen könnt.

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Mitarbeitende

Einschätzung der Kultur aus Mitarbeiterperspektive
Führung

Anforderungen und Perspektiven für die Führungskräfte in einer Kultur wie eurer
Zusammenarbeit

Fokus auf die systemischen Herausforderungen, wenn Menschen zusammen arbeiten sollen und wollen
Warum machen wir das?

Weil Kultur Aufmerksamkeit verdient!

Das Assessment bietet einen schnellen und einfachen Einstieg in eure Teamkultur. Ohne Vorbereitung. Ohne Hürde. Ohne Verpflichtung.

Viele Teams starten hier, bevor sie sich für eine Team Culture Journey entscheiden.

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„Wir hatten ein Bauchgefühl, aber keine Worte dafür. Das Assessment hat uns geholfen, an die richtige Stelle zu blicken und die richtigen Gespräche zu führen."
Martin Meyer, Teamleiter, Produzierende Industrie
Wohin mit den Daten?

Datenschutz & Sicherheit

Keine personenbezogenen Daten. Nur deine Kontaktinformationen.

Hosting unserer Systeme lokal in Deutschland.

Nur du entscheidest, ob du den Bericht teilst.

Bereit für einen Blick auf eure Teamkultur?

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Das Team Culture Assessment ist auch Bestandteil der Team Culture Journey®.